Seminare

Die Bedeutung der Personalarbeit hat sich zwar in den vergangenen Jahrzehnten grundlegend gewandelt, die klassischen Aufgaben einer Personalabteilung sind jedoch geblieben.

Als Rechtsanwältin mit langjähriger Erfahrung als Personalleiterin in unterschiedlichen Unternehmen kann ich Personalern in verständlicher Form vermitteln, was sie für den Arbeitsalltag wissen müssen.

Mit meiner Hilfe gestalten Sie Ihr Handeln professionell, bringen sich auf den neuesten Kenntnisstand und reduzieren so das Risiko von Konflikten und Gerichtsprozessen.

Behandelt werden sämtliche Themen, die ein Arbeitsleben vom Anfang bis zur Beendigung des Anstellungsverhältnisses beinhaltet. Als Risikofelder seien genannt der Arbeitsvertrag mit allen Facetten (befristet, unbefristet, Teil- Vollzeit, geringfügig, kurzfristig, …), Störungen im Arbeitsablauf und mögliche Konsequenzen sowie die Beendigung von Arbeitsverhältnissen.

Geplant sind Seminare, mit maximal 10 Teilnehmern. Ich biete Ihnen auch individuelle Inhouse-Schulungen im gewünschten Umfang an.

Terminankündigungen: